根据人力资源和社会保障部等九部门联合发布的《关于扩大新就业形态人员职业伤害保障试点的通知》，从2026年7月1日起，针对新就业形态人员的职业伤害保障试点将扩展至全国31个省份及新疆生产建设兵团。

该试点项目旨在应对新就业形态人员流动性强、跨平台工作等特点，采用了按日参保、按单计费、月度缴费、总参保总保障的模式。此举旨在将新就业形态人员纳入制度保障范围，同时简化平台企业的参保流程。此外，试点还引入了社会力量协助经办服务，以期提升制度的效率和效果。该试点自2022年7月1日启动以来，已覆盖了出行、即时配送和同城货运这三个行业的11家主要平台企业，覆盖了17个省份的全部接单人员。截至2026年6月底，累计参保人数已达到2990.2万人，有效发挥了对新就业形态人员职业伤害，尤其是重大伤亡事故的保障作用。

从7月1日起，新增纳入试点的平台企业包括T3出行、花小猪出行、阳光出行、如祺出行、享道出行、及时用车、风韵出行、首汽约车、美团打车、小象超市、盒马鲜生、叮咚买菜、朴朴超市、UU跑腿等。在此基础上，各省份将遵循“成熟一批、纳入一批”的原则，逐步将注册地在本省份的、属于试点三个行业的中小型平台企业纳入试点范围。预计此举将在年内完成，从而为更多新就业形态人员提供保障。